IT Support & Operations
Rekrytering och konsulter inom IT-support, infrastruktur, systemadministration, molntjänster och IT-drift.
Julia Hallberg • 18 mars 2024
När du är anställd hos ett konsultföretag har din chef oftast titeln konsultchef. Vad gör en konsultchef och vad kan du förvänta dig av er relation och ert samarbete?
Julia Hallberg • 20 februari 2024
Att gå på en intervju kan kännas skrämmande och nervöst. Eller kanske alldeles underbart? Det finns mycket att tänka på […]
Julia Hallberg • 8 februari 2024
Vad vet vi om jämställdhet och mångfald och effekterna av att leda och arbeta på ett inkluderande sätt? Korta svaret […]
Julia Hallberg • 23 januari 2024
IT och Tech-branschen består till ca 30% av kvinnor. Samtidigt strävar många bolag efter att nå en jämn könsfördelning. Vi har träffat några av IT branschens vassaste rekryteringsexperter för att få deras bästa tips kring hur företag som vill rekrytera kvinnliga IT specialister kan hantera utmaningen!
Julia Hallberg • 8 januari 2024
Företagen är återhållsamma i ekonomiska beslut, rekryteringar minskar och sökandet efter kostnadseffektiva leverantörer ökar. Samtidigt ser vi att många är underinvesterade i sin IT-verksamhet. Så varför är det viktigt att investera i sin IT-verksamhet trots lågkonjunktur?
Julia Hallberg • 19 december 2023
Julen närmar sig med stormsteg och därmed mellandagarna! Kanske People&Tech-redaktionens favorittid på året. Tiden då vi kan krypa upp i […]
Julia Hallberg • 15 december 2023
Lönen tar över som den viktigaste faktorn vid val av arbetsgivare för IT-specialister. Resultatet av undersökningen visar att mer än hälften av IT-specialisterna nu sätter lönen högst upp på listan, medan drygt 40% fortfarande prioriterar möjligheten att arbeta vart de vill.
Julia Hallberg • 31 oktober 2023
Det finns en hel del myter och förutfattade meningar kring livet som IT-konsult. Nu är det på tiden att vi lyfter upp tre av de vanligaste myterna vi möter gällande livet som IT-konsult och slår hål på dem en gång för alla!
Julia Hallberg • 17 oktober 2023
Efter pandemin var det många som ville kunna arbeta hemifrån. Hur är det i dag, två år senare? Vår senaste undersökning visar att det flexibla arbetslivet verkar vara här för att stanna, samt att kvinnor och chefer vill tillbringa mer tid på kontoret.
Stockholm
Göteborg
Malmö
Helsingfors
Är du kandidat och söker nytt jobb? Connecta med oss här!
Genom att skicka formuläret godkänner du att dina personuppgifter behandlas i enlighet med vår Privacy Policy.